Recruiter / Active Sourcer Elektro m/w/d

Einleitung

Sie sind auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Herausforderung im Recruiting?

Neben spannenden Projekten sind SIE als technikbegeisterter Recruiter / Active Sourcer erster Ansprechpartner für unsere Bewerber und aktiv auf der Suche nach Kandidaten im Bereich Elektrotechnik. 

Recruiter / Active Sourcer Elektro m/w/d

 

Einsatzort: Frankfurt, Gießen
Kennziffer: 2024-0413
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Ihre Aufgaben:

  • Verfolgung aktueller Active Sourcing Trends und Identifizierung zielgruppengerechter Sourcing-Kanäle 
  • Aktive Suche und Ansprache von geeigneten Kandidaten (z. B. Elektroniker / Anlagenmechaniker / Obermonteure / Bauleiter / Projektleiter) 
  • Übernahme von Telefoninterviews, Videocalls und persönlichen Gesprächen zur Vorauswahl fachlich geeigneter Bewerber 
  • Mitarbeit während des gesamten Recruiting-Prozesses in unserem Bewerbermanagementsystem (d.vinci)
  • Unterstützung bei verschiedenen Projekten im Bereich Recruiting / Personalmarketing
  • Steuerung externer Personaldienstleister

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann / Elektroniker / Personaldienstleistungskaufmann) oder Studium (bspw. BWL / Wirtschaftsingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Personal / Recruiting)
  • Erste Berufserfahrung im Bereich Human Resources als Recruiter / Active Sourcer / Personalreferent oder Quereinsteiger mit Erfahrung im Bereich Elektro / Technik 
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und MS-Office Kenntnisse 
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit, Kreativität und technisches Verständnis

Wir bieten:

  • Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen und modernen Umfeld bei einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen
  • Attraktives Gehalt: Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, vergünstigte Mitarbeiteraktien etc.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit des teilweise mobilen Arbeitens zur Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf
  • Viele Urlaubstage: 30 Tage Urlaub
  • Perspektiven + SPIE Akademie: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
  • Weitere Benefits: Firmenhandy, Mitarbeiterempfehlungsprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“, Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen), Mitarbeiterevents und kostenlose Getränke (Wasser, Tee, Kaffee)
 

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Über Uns: 

SPIE Deutschland & Zentraleuropa ist der führende unabhängige Multitechnik-Dienstleister für Gebäude, Anlagen und Infrastrukturen. Als starke Säule der SPIE Gruppe sind wir an über 200 Standorten in Deutschland und Österreich präsent. Mit einer breiten Technik-Expertise und als zuverlässiger Partner begleiten wir unsere Kunden in eine erfolgreiche Zukunft. Denn rund 20 000 technikbegeisterte Talente geben das Beste für unsere Kunden – jeden Tag, in jedem Projekt. Weitere Informationen hier: Über uns

Ansprechpartner:

Walter, Vanessa

 

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