Industriekaufmann im Projektmanagement m/w/d

• Stratege mit Finanzblick: Gemeinsam mit der technischen Servicebüroleitung sowie der kaufmännischen Niederlassungsleitung gestalten und implementieren Sie eine zukunftsorientierte Strategie für das Servicebüro. 
• Finanzjongleur mit Leidenschaft für das Business: Sie behalten die finanzielle Performance im Blick und stellen sicher, dass alle finanziellen Zielvorgaben des Servicebüros sowie unserer Projekte erreicht werden. 
• Projektmanagement-Profi: Durch eine durchgängiges Projekt- und Kennzahlencontrolling stellen Sie sicher, dass die Ressourcen angemessen verteilt werden und wir auf dem richtigen Kurs bleiben.
• Angebots- und Rechnungsmanager: Sie unterstützen in der Erstellung und Prüfung von Angeboten und bereiten eigenständig Aufmaße und Rechnungen vor.
• Kommunikations-Ass und Kundenbeziehungskünstler: Ihre klare Kommunikation sowie ein professionelles Nachtrags- und Forderungsmanagement tragen dazu bei, dass wir langfristige Kundenbeziehungen entwickeln und auch bei kurzfristigen Änderungen im Projektverlauf effiziente Lösungen hervorbringen.

• Kaufmännische Ausbildung zum Baukaufmann / Industriekaufmann / Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d) oder eine ähnliche Qualifikation
• Idealerweise bereits erste Berufserfahrung in der Planungs- oder Baubranche und in der Projektabrechnung
• Sehr gute Kenntnisse der MS Office-Anwendungen, vorteilhaft sind Kenntnisse in SAP
• Kommunikationsstärke und sehr gute Deutschkenntnisse (Wort/Schrift)
• Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise mit Teamgeist und hoher Serviceorientierung

• Bei uns in einer wachsenden und innovativen Unternehmensgruppe tätig zu sein, bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Leidenschaft und Ihr Engagement voll auszuleben
• Stellen Sie sich vor, wie Sie Großprojekte der Energieinfrastruktur begleiten - bei uns haben Sie die einzigartige Gelegenheit, aktiv an der Gestaltung der Energiewende mitzuwirken
• In unseren Teams herrscht eine Kultur des Miteinanders, in der Ideen geschätzt und Innovation gefördert werden. In der SPIE-Akademie fördern wir Sie mit individueller fachlicher und persönlicher Weiterbildung sowie Entwicklungs- und Mentoring-Programmen.
• Wir bieten eine unbefristete Anstellung und ein äußerst attraktives Gehalt nach dem IG Metall-Tarif, das nicht nur eine faire Vergütung gewährleistet, sondern auch eine Vielzahl von Zusatzleistungen beinhaltet, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Hierzu gehören unter anderem 30 Tage Urlaub, die Ihnen die Möglichkeit bieten, sich zu erholen und neue Energie zu tanken
• Vereinbarkeit von Familie / Freizeit und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltung - Teilzeit ab mind. 25h / Woche möglich
• Wir legen großen Wert auf Ihre langfristige Absicherung, deshalb unterstützen wir Sie mit einer betrieblichen Altersvorsorge, bei der wir bis zu 600 EUR pro Jahr als Arbeitgeberzuzahlung beisteuern
• Unsere Krankenzusatzversicherung bietet Ihnen einen Facharzttermin-Service, telefonische Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs
• Darüber hinaus bieten wir Ihnen die Chance, sich am Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm zu beteiligen und so direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren sowie die Nutzung von Corporate Benefits - Rabatte bei vielen Marken und Shops

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