Systemtechniker Managementsysteme Gebäudetechnik (m/w/d)

Werde Teil unseres Teams im Geschäftsbereich Information & Communication Services (ICS) der SPIE Deutschland & Zentraleuropa GmbH! 

Wir bündeln im Geschäftsbereich ICS die Informations-, Sicherheits- und Medientechnikkompetenzen und bieten in ganz Deutschland mit über 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 30 Standorten Full-Service-Leistungen für unsere bundesweiten Kunden an. 

Wir suchen im Geschäftsbereich ICS am Standort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

• Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Aufgabe, bei der Sie die Planung, Programmierung und Konfiguration von Managementsystemen (PSIM) im Bereich Gebäudetechnik übernehmen.
• In diesem Zusammenhang integrieren Sie unverbundene Systemlösungen und Anlagen auf eine zentrales Managementsystem.
• Dabei entwickeln Sie speziell auf den Kunden zugeschnittene Lösungen und halten die wesentlichen Anforderungen und Prozessschritte in Pflichtenheften fest. Dabei stimmen Sie sich eng mit unseren Kunden, unseren Lieferanten, sowie unseren jeweiligen Fachbereichen ab.
• Sie stellen über den Lebenszyklus des Systems eine übersichtliche, fehlerfreie und smarte Nutzung des Managementsystems sicher.

• Sie passen zu uns, wenn Sie über eine abgeschlossene Ausbildung im elektro-, nachrichten- oder im informationstechnischen Umfeld verfügen und einschlägige Programmierfähigkeiten nachweisen können.
• Außerdem haben Sie mehrjährige Berufserfahrung im Umgang mit gebäudetechnischen Anlagen und Managementsystemen und sind mit deren Funktionsweise vertraut und haben prozessanalytische Fähigkeiten.
• Des Weiteren haben Sie erste Erfahrungen in der Planung und Konfiguration von Managementsystemen (PSIM) gesammelt (z.B. mit dem System WinGuard, Gemos oder artverwandt) Sie zeichnen sich darüber hinaus durch eine belastbare, lösungsorientierte sowie strukturiert vorgehende Persönlichkeit aus. Außerdem überzeugen Sie durch kundenorientiertes Handeln, Ihre Kommunikationsstärke sowie durch Ihre Serviceorientierung.

• Langfristige Zusammenarbeit: Unbefristete Anstellung in einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten in einer flachen Hierarchiestruktur
• Work-Life-Balance: flexible Strukturen, Zeitkonto, 30 Tage Urlaub
• Entwicklungschancen und Perspektiven: nationale und internationale Weiterbildungsprogramme und Entwicklungsmöglichkeiten, gestützt durch die eigene SPIE Akademie
• Verantwortung: Eine Kultur mit flachen Hierarchien, bei der Sie ab dem ersten Tag volles Vertrauen genießen und Verantwortung übernehmen
• Weitere lukrative Benefits: jährliche Sonderzahlung, Prämien für Mitarbeiterempfehlungen, attraktives Beteiligungs-/Aktienprogramm, Plattform Corporate Benefits (Rabatte bei vielen Marken und Shops jeglicher Richtung)