Techniker für Alcatel-Systeme – Informations- und Kommunikationstechnik (m/w/d)

Technikbegeistert und bereit für neue Herausforderungen?

Bringen Sie Ihre Expertise im Bereich Informations- und Kommunikationstechnik ein und gestalten Sie innovative Lösungen mit uns! Übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der Installation, Konfiguration und Betreuung moderner ICT-Systeme und sorgen für leistungsstarke Kommunikationslösungen bei unseren Kunden.

Wir suchen Sie – ab sofort an einem unserer Standorte in Düsseldorf, Frankfurt, Saarbrücken oder am Wörthsee als 

• Vielfältige Technikaufgaben: Sie übernehmen die Installation, Migration, Konfiguration und Inbetriebnahme von modernen ICT-Systemen – mit Schwerpunkt auf Alcatel-Lucent-Technologien (z. B. Alcatel OXE) und deren Applikationen sowie IT-Infrastrukturen
• Zukunftssichere Systeme gestalten: Sie sorgen für den reibungslosen Betrieb der Systeme und sind verantwortlich für deren kontinuierliche Anpassung und Erweiterung, um stets auf dem neuesten Stand der Technik zu bleiben
• Kundennähe leben: Als kompetenter Ansprechpartner betreuen Sie unsere Kunden zuverlässig und lösungsorientiert – immer im Rahmen der vereinbarten Service-Level-Agreements

• Fachliches Know-how: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen oder fernmeldetechnischen Bereich (z. B. Elektronik, IT-Systemelektronik, Fernmeldetechnik) und bringen erste oder mehrjährige Praxiserfahrung im Umgang mit telekommunikationstechnischen Anlagen und Systemen mit – idealerweise mit Alcatel-Technologien oder vergleichbaren Systemen.
• Persönliche Stärken: Sie sind belastbar, flexibel und ein echter Teamplayer. Gleichzeitig zeichnen Sie sich durch eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise aus.
• Service- und Kommunikationsprofi: Ihre ausgeprägte Kommunikationsstärke und Ihr kundenorientiertes Denken machen Sie zu einem geschätzten Ansprechpartner – sowohl für das Team als auch für unsere Kunden.

• Langfristige Zusammenarbeit: Unbefristete Anstellung in einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten in einer flachen Hierarchiestruktur
• Work-Life-Balance: flexible Strukturen, Zeitkonto, 30 Tage Urlaub
• Entwicklungschancen und Perspektiven: nationale und internationale Weiterbildungsprogramme und Entwicklungsmöglichkeiten, gestützt durch die eigene SPIE Akademie
• Verantwortung: Eine Kultur mit flachen Hierarchien, bei der Sie ab dem ersten Tag volles Vertrauen genießen und Verantwortung übernehmen
• Weitere lukrative Benefits: jährliche Sonderzahlung, Dienstwagen mit Privatnutzung, Prämien für Mitarbeiterempfehlungen, attraktives Beteiligungs-/Aktienprogramm, Plattform Corporate Benefits (Rabatte bei vielen Marken und Shops jeglicher Richtung)