Bauleiter als Vertretung Standortleitung / Technischer Abrechner m/w/d

Technikbegeisterte in Worms und Umgebung aufgepasst! Sie haben Spaß an abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben im Bereich Elektrotechnik? Als Technischer Mitarbeiter und Vertretung der Standortleitung bei einem unserer Industriekunden sind Sie neben Abrechnungstätigkeiten eine tatkräftige Unterstützung unseres Bauleiters. 

• Unterstützung des Bauleiters bei der Koordination von Baustellen im Bereich Energie- und Gebäudetechnik bei einem Industriegroßkunden inkl. Planung und Koordination der operativen Mitarbeiter sowie die Disposition von Geräte- und Materialeinsatz
• Unterstützung bei der technischen und kaufmännischen Abwicklung der vertraglich vereinbarten Leistungserbringung und der Akquirierung von Zusatzaufträgen
• Durchführung und Dokumentation der vertragsgemäßen Leistungserbringung sowie Erstellung der Abrechnung der erbrachten Leistung beim Kunden 
• Bearbeitung von Auftragsbestätigungen, Rechnungen und Abschlagszahlungen sowie Rückläufen und Reklamationen 
• Blick für die Einhaltung bereichsinterner sowie übergeordneter Vorgaben (Qualitätsmanagement) und Richtlinien (HSEQ / Arbeitssicherheit), um die Projektziele erfolgreich zu erreichen

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik / Betriebstechnik (z.B. Elektriker / Elektroniker / Elektroanlagenmonteur) mit idealerweise einer einschlägigen berufsorientierten Weiterbildung
• Wünschenswert: Erste Berufserfahrung als Bauleiter in einer koordinierenden Funktion oder das Selbstbewusstsein in diese Rolle hineinzuwachsen
• Gute MS Office Kenntnisse, Führerschein Klasse B
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Level C1)

• Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren, wachsenden und umweltbewussten Unternehmen (GO! GREEN) mit Projekten in Worms und der umliegenden Region
• Attraktives Gehalt: Bezahlung nach Tarif, vergünstigte Mitarbeiteraktien und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge 
• Viele Urlaubstage: 30 Tage Urlaub, Überstundenausgleich sowie eine 37-Stunden Woche
• Perspektiven + SPIE Akademie: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
• Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
• Unterstützungsfond: Sie haben die Möglichkeit den Rest Cent Ihrer Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten
• Weitere Benefits: Betriebsfeste, moderne Arbeitssicherheitskleidung inkl. Waschservice, hochwertiges Werkzeug, Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)