Elektriker / Elektroniker / Monteur Gebäudetechnik m/w/d
- Hamburg (Eppendorf)
- Permanent
- Full-time
Introduction
Die SPIE SAG GmbH ist führend in den Marktsegmenten Breitbandausbau, Elektromobilität, Wasserstoff, Smart City & Beleuchtung sowie Großbatteriespeichersysteme. Mit über 5000 Mitarbeitern an über 100 Standorten deutschlandweit sind wir ein wichtiger Anbieter innovativer Lösungen für eine nachhaltige Zukunft.
Als tatkräftige Unterstützung unseres bestehenden Teams suchen wir - Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids Dich als
Your Tasks:
- Du übernimmst die Montage, Installation und Inbetriebnahme von Elektro- und Kabelanlagen bis 1 kV in und an Gebäuden
- Außerdem prüfst, wartest und hältst Du Neu- sowie Bestands-Elektro- und Schaltanlagen bis 1 kV instand
- Du führst DGUV-V3-Prüfungen an ortsfesten und ortsveränderlichen Betriebsmitteln durch
- Der Umbau, die Sanierung und Demontage elektrischer Installationen in Gebäuden sowie die Fehlersuche und Störungsbeseitigung gehören ebenfalls zu Deinem Aufgabenbereich
Your Profile:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik z.B. als Elektriker / Elektroniker / Industrieelektriker / Elektroanlagenmonteur m/w/d
- Idealerweise Erfahrung in der Wartung und Instandhaltung von elektrotechnischen Anlagen
- Führerschein der Klasse B wünschenswert sowie Deutschkenntnisse mindestens Level B2
- Eigenverantwortlicher, engagierter und motivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit
We Offer:
- Attraktives Gehalt: nach Haustarif
- 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
- Unbefristete krisensichere Anstellung in einem wachsenden, innovativen und nachhaltig geführten Unternehmen
- Work Life Balance: Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf sowie ein familiäres Betriebsklima und kollegialen Teamgeist
- Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme)
- Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
- Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
- Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
- Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
- Gemeinsam helfen: Spende den Rest-Cent Deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond
Interested?
Worbs, Melina
Email: Melina.Worbs@spie.de
Tel: