Objektleiter TGA | Elektro Meister m/w/d
- Achim
- Permanent
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Introduction
Für einen hochmodernen Logistik- und Technologiestandort suchen wir Dich als Objektleiter Gebäudetechnik im Facility Management. In dieser verantwortungsvollen Position übernimmst Du die Führung des Objektteams, koordinierst alle technischen Facility-Management-Leistungen und sorgst für einen zuverlässigen Betrieb komplexer gebäudetechnischer Anlagen in einem dynamischen Betriebsumfeld.
Your Tasks:
- Fachliche und disziplinarische Führung des Objektteams sowie Unterstützung der Mitarbeitenden im operativen Tagesgeschäft
- Sicherstellung der vertragsgerechten Leistungserbringung und wirtschaftlichen Betreuung des Objekts
- Zentraler Ansprechpartner für den Kunden in allen Themen des technischen Gebäudemanagements
- Planung und Steuerung von Personal-, Ressourcen- und Prozesseinsätzen einschließlich innerbetrieblicher Leistungsverrechnung
- Verantwortung für komplexe technische Anlagen sowie die Sicherstellung von Qualität, Anlagenverfügbarkeit und Betreiberpflichten
Your Profile:
- Abgeschlossene technische Ausbildung als Objektleiter Technisches Gebäudemanagement, Elektroniker, Energieanlagenelektroniker, Elektroinstallateur, Anlagenmechaniker HKLS oder eine vergleichbare Qualifikation
- Weiterbildung zum Techniker, Meister, Bachelor oder Ingenieur, vorzugsweise in den Bereichen Facility Management, Technische Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik, HKLS oder Elektrotechnik
- Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Gebäudemanagement, Facility Management oder in der technischen Betreuung von Gebäuden und Anlagen
- Gute Kenntnisse in MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit SAP und Planon
- Ausgeprägtes Qualitäts- und Kostenbewusstsein, hohe Serviceorientierung sowie Führerschein Klasse B
We Offer:
- Eigenes Servicefahrzeug für die täglichen Einsätze
- Moderne Hardware wie Diensthandy, Laptop und entsprechendes Zubehör
- Haustarif mit fairer Bezahlung, Überstundenausgleich, etc.
- Anteiliges 13. Monatseinkommen Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche
- Bis zu 35 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunden und Beruf
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit Prämien bis zu € 2.550
- Unterstützungsfonds hilft in schwierigen Lebenslagen - freiwillige Rest-Cent-Spende deiner Nettovergütung
- Attraktives Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten über die SPIE Akademie
- Jobrad-Leasing
- Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
Interested?
Matschuck, Alisha
Email: alisha.matschuck@spie.de
Tel: -
Klingt nach Deinem nächsten Karriereschritt?
Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.