Recruiting | Advisor m/w/d

Du begeisterst Menschen und möchtest technische Fach- und Führungskräfte für SPIE gewinnen?

Dann verstärke unser 7-köpfiges Recruiting-Team!

Als Recruiting Advisor betreust Du unsere Fachbereiche, optimierst Stellenanzeigen und koordinierst Recruiting-Prozesse – von der Ausschreibung bis zur erfolgreichen Besetzung.

• Beratung und Betreuung unserer Fachbereiche und Hiring Manager im Recruiting
  
• Erstellung, Qualifizierung und SEO-Optimierung von Stellenanzeigen
  
• Bewerbermanagement inklusive Screening, Bewertung, Kandidatenweiterleitung und Statuspflege
  
• Koordination von Telefoninterviews sowie Erst- und Folgegesprächen
  
• Steuerung externer Recruiting-Kampagnen inklusive Reporting und Abrechnung
  
• Sicherstellung der Datenqualität

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
  
• Erste Erfahrung im Recruiting oder Bewerbermanagement von Vorteil
  
• Kommunikationsstärke, Teamgeist und Serviceorientierung
  
• Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1)

• Haustarif mit fairer Bezahlung, Überstundenausgleich, etc. 
• Anteiliges 13. Monatseinkommen 
• Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche 
• Bis zu 35 Tage Urlaub 
• Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunden und Beruf 
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit Prämien bis zu € 2.550
• Unser Unterstützungsfonds hilft in schwierigen Lebenslagen (Rest-Cent-Spende) 
• Attraktives Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (Share4You) 
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten über die SPIE Akademie 
• Leasing für dein Jobrad (z.B. E-Bike) 
• Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops 

Du hast Lust, unser Recruiting-Team zu verstärken? Dann bewirb Dich jetzt bei SPIE – wir freuen uns auf Dich!