Bauleiter Elektrotechnik m/w/d

Als Marktführer für energietechnische Infrastruktur sucht die SPIE SAG GmbH Sie für Ihr Team im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

• Sie koordinieren eigenständig Baustellen elektrotechnischer Anlagen im Nieder- und Mittelspannungsbereich für Energieversorgungsunternehmen, Stadtwerke und Industrieunternehmen
• Die Einsatzplanung Ihrer Teams (u. a. Monteure und Zeitarbeitnehmer) sowie die Disposition von Geräten und Materialien gehören ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich wie die Steuerung von Lieferanten und Subunternehmen
• Sie übernehmen die Verantwortung für Bauvorhaben – von der Planung über die Durchführung bis hin zum Abschluss – und stellen eine wirtschaftliche, fachlich einwandfreie und termingerechte Abwicklung Ihrer Aufträge sicher
• Mit einem geschulten Blick achten Sie auf die Einhaltung interner Vorgaben und übergeordneter Richtlinien (z. B. Qualitätsmanagement, HSEQ, Arbeitssicherheit), um die Projektziele erfolgreich umzusetzen
• Als kompetente Ansprechperson für unsere Kunden, Lieferanten, Behörden und internen Kollegen in der Bauausführung treiben Sie aktiv Optimierungen voran

• Abgeschlossene Berufsausbildung im elektrotechnischen Bereich (z.B. Elektriker / Elektroniker m/w/d) mit Meister- oder Technikerabschluss oder Studium (z.B. Ingenieurwesen Elektrotechnik / Energieversorgung)
• Idealerweise Erfahrungen im elektrotechnischen Energieanlagenbau sowie beim Führen von Baustellen und Montageteams, sowie ein sicherer Umgang mit Schaltplänen
• Gute MS Office Kenntnisse
• Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft erforderlich
• Eigenverantwortlicher und engagierter Arbeitsstil, Verhandlungsgeschick sowie Freude an der Arbeit im Team und der gemeinsamen Erreichung Ihrer Projektziele

• Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)
• 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
• Dienstwagen mit privater Nutzung
• Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs
• Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
• Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld mit spannenden Projekten
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
• Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
• Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
• Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme)
• Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
• Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“