Business Project Manager m/w/d

Du bist motiviert, Projekte effizienter zu gestalten und innovative Ansätze im Projektmanagement voranzutreiben?

Dann bring Deine Ideen im zentralen Finance Bereich im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids ein!

• Unterstützung bei der Implementierung von Projektmanagementstandards und -methoden im gesamten Geschäftsbereich
• Weiterentwicklung der Projektmanagement-Tools und -Prozesse sowie des Projektcontrollings
• Unterstützung der Projektmanager in unseren Niederlassungen durch Trainings und Wissensaustausch
• Weiterentwicklung und Implementierung von KPIs zur Erfolgsmessung und kontinuierlichen Verbesserung der Projektprozesse sowie interner Kontrollstandards
• Aufbau eines standardisierten Projekt-Reportings
• Durchführung von Projekt-Audits und REX-Meetings zur Verbesserung des Risiko- und Wissensmanagements

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren Fachgebiet
• Mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen oder operativen Projektmanagement erforderlich, idealerweise im Umfeld eines energiewirtschaftlichen Konzerns
• Wünschenswert sind Erfahrungen im Lean Management, Change Management oder in der Prozessoptimierung
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Strategisches Denken und eine proaktive, eigenständige Arbeitsweise

• Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld
• Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)
• 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
• Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs
• Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
• Teamarbeit: Teil eines motivierten Teams sein, das durch ein angenehmes Arbeitsklima und kollegiale Unterstützung überzeugt
• Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf
• Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme)
• Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
• Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm "Gute Leute kennen gute Leute"
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
• Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
• Gemeinsam helfen: Spenden Sie den Rest-Cent Ihrer Nettovergütung und erhalten Sie bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond
• Exklusive Bankvorteile: Mit dem Company & More Vorteilsprogramm der Commerzbank von besonderen Konditionen profitieren